广汇物业开展第十三届“金秋助学”帮扶活动

  （物业公司 郎雅薇）为进一步提升职工的获得感、幸福感，体现企业人文关怀。广汇物业党委、工会根据年初党建和扶贫帮困工作安排，在基层逐级摸底、党委审查复核、档案资料提报等基础上，开展第十三届“金秋助学”专项帮扶活动，为助力脱贫攻坚、促进社会和谐贡献企业力量。

  8月20日下午，广汇物业党委、工会组织2024年子女考入大学的13名困难职工一同来到广汇大厦，现场为他们发放慰问金，缓解子女就学的实际困难，送上党委和工会的关怀。

  党委委员、工会委员分别对被录取的职工子女表示祝贺，并与在座职工亲切交流，了解其家庭生活困难情况，鼓励职工要对生活树立信心，在困难面前要引导子女树立正确的三观意识，使子女把企业关心、党委和工会关爱转化为立志成才、回报社会、报效祖国的强大动力。

  活动中，13名职工分享了他们在子女教育与成长道路上的点点滴滴。嘉华园维修工马晓虎的孩子考入了新疆警察学院，谈起孩子的成长经历，马晓虎深有感触，他表示：“孩子在高考备考期间压力很大，偶尔会产生逆反心理，我们作为父母要给孩子正确的心理疏导，帮他缓解压力。孩子收到录取书通知的时候，我很激动，心中的大石落了地。我也十分感谢公司对我的关心，以及对孩子教育的支持，我将继续立足岗位、认真工作，不辜负企业的热心帮扶和殷切期望。”

  与此同时，四川区域公司积极响应党委号召，同步开展“金秋助学”帮扶活动，共为4名员工发放助学金。

  广汇物业党委“金秋助学”帮扶活动自2012年起至今有13年时间，累计为200余名困难员工子女，提供超过20万元助学资金。今后，公司党委、工会将持续把“金秋助学”活动作为一项重要工作，用实际行动使广大职工切身感受到企业大家庭的温暖，用心做事、用心温暖，当好职工的“娘家人”，切实把党委、工会的关心关怀送到职工群众的心坎上。